保育士
募集要項
保育士（正社員）
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 | 保育士として、子どもたちの療育やプログラム、日常支援業務を中心にお任せします。 保育士として子どもに寄り添い、気持ちなどをしっかりくみ取りサポートする業務が中心です。 ＜午前＞ ・事務作業 ・会議、研修 ・イベント企画 ＜午後＞ ・子どもたちのお迎え ・事業所にて支援 |
| 待遇 | 月給208,000円～ |
| 休日 | シフト制週休2日（年間休日114日）、入社時有休10日付与 |
| 勤務時間 | 【基本の勤務】 週40時間のシフト制。時差出勤制度を導入し、運営に支障のない範囲で希望を考慮します。 〈勤務時間帯の例〉 ・8:30〜18:00／9:00〜18:30など（実働8.5時間） ・遅番：10:00〜19:00（職員間で相談し、持ち回り） ・土曜日：9:00〜16:30（実働6.5時間） ※実働8.5時間・8時間・6.5時間を組み合わせます。 【子育て中の方への配慮】 幼児〜小学3年生のお子さまがいる方は、17:30終業を選択できます。 〈勤務時間帯の例〉 ・8:00〜17:30（実働8.5時間） ・8:30〜17:30（実働8時間） ・土曜日：9:00〜16:30（実働6.5時間） ※土曜日を含め、8:30〜17:30を週5日とする勤務も可能。 ※育児短時間勤務（1日6〜7時間）も利用できます。（6歳未満のお子さまがいる方） 【土曜勤務への配慮】 幼児〜小学3年生のお子さまがいる方は、希望に応じて平日5日勤務に調整します。（職員配置を確保できる場合） ※土曜休みを保証するものではありません。 勤務時間・子育て支援制度を詳しく見る → |
| 賞与 | あり。半年ごとの利益から賞与総額を算出し、それを役職や経験年数ごとに分けています。 |
| 資格・経験要件 | ・保育士資格もしくは幼稚園教諭免許状 ・自動車普通免許 ・経験年数によって手当増額あり（10,000円〜） |
月収モデルケース
月収例
242,000円
基本給
156,000円
処遇改善加算
38,000円
資格手当（保育士）
17,000円
保育士経験加算
20,000円
職務手当（リーダー）
10,000円
その他手当
1,000円
交通費
実費精算
合計
242,000円
※ボーナス年2回／物価向上補助金支給（令和6年度）
月収例
277,000円
基本給
156,000円
処遇改善加算
60,000円
資格手当（保育士）
20,000円
保育士経験加算
10,000円
職務手当（施設長）
30,000円
その他手当
1,000円
交通費
実費精算
合計
277,000円
※ボーナス年2回／物価向上補助金支給（令和6年度）
保育士（パート/アルバイト）
| 雇用形態 | パート/アルバイト |
| 業務内容 | こどもを学校・こども園へのお迎え後、こどもの療育プログラムの補助をしていただきます。 その後、こどもと電車やお絵かきなので自由に遊び、みんなで運動などのプラグラムを行います。 保育士として子どもに寄り添い、気持ちなどをしっかりくみ取りサポートする業務です。 |
| 待遇 | 時給1,200円以上 |
| 勤務日数 | 週3日以上 |
| 勤務時間 | 14:00〜18:00の実働4時間 |
| 資格・経験要件 | ・資格証 ・自動車普通免許 |